• <rt id="8yooe"></rt>
    <blockquote id="8yooe"><noscript id="8yooe"></noscript></blockquote>
  • <source id="8yooe"><noscript id="8yooe"></noscript></source>

    關于東寶

    讓人力資源管理,促進企業健康成長

    政府事業單位績效考評解決方案

    1586504402303720.jpg痛點

    1.1績效考評指標的參數與規則設置繁瑣復雜,工作量大

    1.2線下生成績效考核表,需要手工組合

    1.3考評過程中數據收集困難,領導打分比較難

    1.4員工抵觸績效考評,領導“放水”,考核成形式


    1586504689205617.jpg解決方案

    2.1內置績效指標規則,避免使用SQL語句,降低維護難度

    2.2支持員工快速建立個人考核指標,上級審核后即可生效

    2.3支持快速生成績效考核表,支持KPI、360等考核方法

    image.png


    2.4考核表中的權重、分數可靈活調整,更容操作

    2.5考核指標支持定性與定量,以可視化規則設置方式,界面更加友好

    2.6系統依據指標計算規則,支持自動抓取數據、交叉提供考評數據等方式,簡化數據收集過程

    2.7審批流程在線上完成,簡化線下資料的流轉

    2.8績效考評結果支持強制分布,避免“趨中”現象


    1586505275138510.jpg管理價值

    3.1讓員工參與到個人考核表制訂中,考評內容與工作實際相結合

    3.2指標設置簡單易操作

    3.3系統自動完成績效數據統計,讓領導評分有據可依

    3.4實時監控績效流程,提高工作效率

    政府事業單位

    政府事業單位

    針對政府及事業單位信息不通暢、數據保密要求高、模塊難聯動等問題,提供定制化人力資源管理系統化解決方案

    ?
    亚洲2020天天堂在线观看,日本高清视频色欧www,日本阿v高清不卡在线,国产亚洲欧美在线观看三区 国产 欧美人与动性行为视频 国产欧美亚洲综合第一区 亚洲欧美中文日韩V在线观看 不卡无在线一区二区三区视频 亚洲国产欧美在线人成 狠狠热精品免费视频 国产亚洲日韩在线三区 亚洲精品国产自在现线 无码国产精品一区二区 无码黄动漫在线观看 无码高清专区 亚州av无码 先锋影音av资源网 337P日本欧洲亚洲大胆精品 快播三级片 欧美综合自拍亚洲图久青草 免费a级片 日本一区二区三区视频 亚洲人成在线影院 亚洲中文欧美日韩在线不卡 波多野结衣无码 每日更新在线观看av 亚洲人成网站观看在线播放 日本三级在线播放线观看 在线看的免费网站黄2018 午夜偷拍精品用户偷拍免费 偷偷要色偷偷中文无码 五月丁香六月综合缴情亚洲 免费a级片 黄网站色视频免费国产 亚洲av片在线观看 手机看片久久国产免费 无码国产精品一区二区 亚洲欧美日韩一区 在线观看av片 免费三级现频在线观看视频 特黄特黄的欧美大片 在线一本之道高清在线观看 免费毛片a在线观看手机 精品视频国产香蕉尹人视频 日本三级在线播放线观看 三级片免费在线观看 插插综合 免费人成在线播放视频 欧美精品欧美人与动人物牲交 亚洲人成电影网站免费 亚洲精品国产自在现线 香港三香港日本三级在线播放 曰本a级毛片 久9re只有这里精品视频 无码国产精品一区二区 任你躁在线精品免费 免费网站看v片在线观看 黄色网站的网址 国产日韩在线欧美视 特级毛片www 影音先锋色小姐